HR — Højesteret

60017/2024 OG 60105/2024

OL-2026-H-00087

Afgørelse / Dom

Dato

18-06-2026

Sagsemne

O m samspillet mellem vikarloven og funktionærloven samt vikarlovens krav om ”midlertidigt” A, B og C blev ved tidsbegrænsede ansættelseskontrakter ansat hos vikarbureauet Adecco A/S (nu Flair Group A/S). A blev udsendt den 1. december 2016 til at arbejde som supply chain analyst hos Boeing. Den tidsbegrænsede ansættelse og udsendelsen til Boeing blev forlænget fire gange og varede uden afbrydelser til den 31. juli 2020, hvor ansættelsesforholdet ophørte. B og C blev udsendt den 11. september 20

KilderDomstol.dk →

Kilde: https://domstol.fe1.tangora.com/S%C3%B8geside---H%C3%B8jesteret.31488.aspx?doshow31488=1&filterfromcontrol314881=&filtertocontrol314881=&filtercontrol314882_1=0&filtercontrol314882_2=0&filtercontrol314882_3=0&filtercontrol314882_4=0&filtercontrol314882_5=0&filtercontrol314882_6=0&filtercontrol314882_7=0&searchword31488=&pagenumber31488=1